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Mais humanos são necessários por causa dos robôs, encontra novo relatório

Mais humanos são necessários por causa dos robôs, encontra novo relatório


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Com o aumento cada vez maior da automação, há muito medo, e com razão, de que os trabalhadores robôs substituam a necessidade de funcionários humanos.

No entanto, uma nova pesquisa está descobrindo que não apenas esse não é o caso, mas que a necessidade de trabalhadores humanos na verdade aumenta devido à intervenção robótica.

Procuram-se humanos: robôs precisam de você

O relatório mais recente da agência de recrutamento ManpowerGroup, intitulado de forma criativa e precisaProcuram-se humanos: os robôs precisam de você, achar algo 87% dos empregadores, mais do que nunca, planejam aumentar ou manter o quadro de funcionários devido à automação. Os resultados são os mesmos pelo terceiro ano consecutivo.

"O foco em robôs eliminando empregos está nos distraindo do problema real", disse Jonas Prizing, Presidente e CEO da ManpowerGroup. "Cada vez mais robôs estão sendo adicionados à força de trabalho, mas os humanos também. A tecnologia veio para ficar e é nossa responsabilidade como líderes nos tornarmos Chief Learning Officers e descobrir como integramos humanos com máquinas. O aprendizado hoje não pode ser feito da mesma maneira estava no passado. "

"É por isso que no ManpowerGroup estamos requalificando pessoas de setores em declínio, como têxteis para empregos em setores de alto crescimento, incluindo segurança cibernética, manufatura avançada e direção autônoma. Se nos concentrarmos em etapas práticas para aprimorar as pessoas em velocidade e escala, as organizações e os indivíduos realmente pode fazer amizade com as máquinas ", acrescentou Prizing.

Com efeito, a verdade é que a digitalização conduz ao crescimento, que conduz a novos empregos em constante evolução. E se você não acredita em nós, olhe apenas para a necessidade e a lacuna dos especialistas em inteligência artificial.

De acordo com um relatório de dezembro de 2017 da gigante tecnológica chinesa Tencent, compilado pelo Instituto de Pesquisa Tencent, há apenas 300,000 “Pesquisadores e praticantes de IA” no mundo em comparação com os milhões necessários.

O ManpowerGroup também descobriu que a escassez global de talentos atingiu o pico em 12 anos, impulsionada pela necessidade constante de novas habilidades. Os especialistas em recrutamento também especificaram que essa tendência provavelmente veio para ficar como 84% dos empregadores planejam aumentar a qualificação de sua força de trabalho até 2020.

Habilidades de TI em demanda

Em termos de habilidades específicas, o relatório concluiu que 16% das empresas esperam aumentar o quadro de funcionários em TI, cinco vezes mais do que aquelas que esperam uma redução.

Enquanto isso, as funções de linha de frente e de atendimento ao cliente verão uma demanda em trabalhadores humanos devido à sua necessidade especial de habilidades humanas, como "comunicação, negociação, liderança e adaptabilidade".

ManpowerGroup afirma que seu relatório"fornece recomendações práticas e exemplos de melhores práticas de todo o mundo para ajudar as organizações a aprimorar as habilidades de seu pessoal e se tornar mais ágeis com a combinação certa de construção, compra, empréstimo e integração de talentos. "

A agência pesquisou 19,000 empregadores em 44 países para suas pesquisas.


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Comentários:

  1. Upton

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  2. Fenrijas

    Esta é uma frase valiosa.

  3. Kelabar

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  4. Webbestre

    Muito real

  5. Cetus

    Não sei o que é tão novo e interessante aqui, sem dúvida útil, mas ainda secundário ...

  6. Geza

    Muito bem, que frase necessária..., ideia brilhante



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